Prof. Dr. Stephan Rüschen im Gespräch mit Barbara Wietasch
In dieser Episode von Love to Lead – New Work & New Leadership spreche ich mit Prof. Dr. Stephan Rüschen, Professor für Lebensmittelhandel und Studiengangsleiter an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Heilbronn.
In unserem Gespräch geht es unter anderem um:
- praxisnahe Lernformate wie reale Campus-Stores, Produktentwicklungen und Entscheidungssimulationen
- warum Reduktion und Fokus zentrale Lern- und Führungsfähigkeiten sind
- weshalb Lernen ohne Verantwortung selten Wirkung entfaltet
- was Organisationen aus moderner Hochschullehre für Führung, Weiterbildung und Talententwicklung übernehmen können
- und welchen Wunsch Prof. Dr. Rüschen an das Bildungssystem der Zukunft hat
Diese Episode zeigt eindrucksvoll:
👉 Lernen ist kein Selbstzweck.
👉 Führung entsteht nicht durch Modelle, sondern durch Erfahrung.
👉 Entwicklung braucht Aufmerksamkeit – nicht nur Programme.
Ein inspirierendes Gespräch für alle, die Lernen, Führung und Organisation neu, wirksam und menschlich denken wollen.
Prof. Dr. Rüschen steht für eine Lehre, die konsequent Praxis, Verantwortung und Reflexion verbindet. Nach fast zwei Jahrzehnten in internationalen Handelsunter-nehmen wechselte er in die Hochschullehre – mit einer klaren Frage im Gepäck:
Wie lernen Menschen wirklich?
Hier geht es zu seinem LinkedIn-Profil
und hier zu einer seiner youtube-Aufzeichnungen
Viel Spaß beim Hören!
